南京工資水平真的低嗎，南京工資水平怎么樣，南京工資最低標(biāo)準(zhǔn)
南京工資水平,南京平均工資標(biāo)準(zhǔn)2020年最新
1.南京城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位職工年平均工資為118906元，比漲幅高12%;南京城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位職工年平均工資為124896元，比漲幅高12.4%
2.平均工資是反映整體工資水平的指標(biāo)，是指每個(gè)員工在一定時(shí)期內(nèi)所掙的貨幣工資。不同于每個(gè)人的具體工資水平。
3.工資總額包括資金，津貼和補(bǔ)貼、小時(shí)工資、計(jì)件工資、加班工資和特殊情況下支付的工資。其中時(shí)薪是指按照時(shí)薪標(biāo)準(zhǔn)和工作時(shí)間支付給員工的勞動(dòng)報(bào)酬。
二、南京的平均月工資是多少
1.按崗位排名，銷售經(jīng)理平均工資5612元，建筑工人平均工資4427元，電話銷售平均工資4306元，預(yù)算員平均工資4171元，會(huì)計(jì)平均工資3690元。
2.按行業(yè)，研究院20499元，設(shè)計(jì)院15666元，能源行業(yè)11166元，會(huì)計(jì)師事務(wù)所平均工資25000元，交通行業(yè)10062元。
3.平均工資關(guān)系到每個(gè)員工的切身利益。比如工傷賠償和交通事故賠償，具體賠償會(huì)按照該地區(qū)去年職工平均工資的多少倍進(jìn)行。
2018年，南京人均可支配收入總額為52916元，居全國(guó)第七位。
讓我們來(lái)看看南京的平均工資
2017年，南京的平均工資為71078元。
拿5000塊一個(gè)月的工資，顯然是比較少的。
讓我們來(lái)看看南京的消費(fèi)支出情況
根據(jù)南京的消費(fèi)情況，如果一個(gè)月拿5000塊錢工資，就不用考慮房貸和車貸了。因?yàn)槟阗I不起!目前，南京新房均價(jià)接近3萬(wàn)。就算買60平米左右的小房子，也要準(zhǔn)備50多萬(wàn)的首付。
50萬(wàn)對(duì)富人來(lái)說(shuō)不是問(wèn)題;但是對(duì)于一個(gè)月只有5000元的人來(lái)說(shuō)，更不用說(shuō)50萬(wàn)了，就是手頭有5000元存款，這是不可能的。
以宣武、江寧租房為例。單人房租金1000元左右。在南京，一份快餐至少要花15元錢，一個(gè)月后，它至少要花1000元吃飯。還有公交車費(fèi)，通訊費(fèi)，還有其他的日用品。
因此，在南京，月薪5000元是很難拿到的，更不用說(shuō)結(jié)婚養(yǎng)家、養(yǎng)孩子、養(yǎng)自己了。
如果你月薪7000-8000元，那么以國(guó)家工資水平來(lái)說(shuō)，你算是中上階層。這個(gè)工資水平大概和全國(guó)專業(yè)技術(shù)人員平均工資相差不大。所以從全國(guó)來(lái)看，可以拿7000-8000元工資，可以說(shuō)是中上水平。
月薪7000-8000元在國(guó)內(nèi)屬于中上水平，在南京屬于中上水平，有了這個(gè)收入水平，我們還要繼續(xù)努力，以后才能掙得更多，過(guò)得更好。
2020年南京最低工資是多少?
1.經(jīng)省政府批準(zhǔn)，江蘇省人力資源和社會(huì)保障部公布了最低工資標(biāo)準(zhǔn)，這意味著南京市區(qū)的最低工資標(biāo)準(zhǔn)從1890元提高到2020元。
2.一類地區(qū)最低工資為2020元，非全日制工作最低工資為每小時(shí)18.5元;二類地區(qū)最低工資1830元，兼職最低工資16.5元每小時(shí)。
3.三類地區(qū)最低工資為1620元，勞動(dòng)者提供正常勞動(dòng)時(shí)，用人單位支付給勞動(dòng)者的報(bào)酬不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。非全日制工作最低工資為每小時(shí)14.5元。
南京屬于一類地區(qū)，相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)如下：
一、月最低工資調(diào)整為2020元/月。
二、企業(yè)支付的實(shí)習(xí)報(bào)酬和勞動(dòng)報(bào)酬按小時(shí)支付，不得低于當(dāng)?shù)胤侨罩朴霉さ男r(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。非全日制就業(yè)小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為18.5元/小時(shí)。
三、下列項(xiàng)目不屬于最低工資的部分，用人單位應(yīng)按規(guī)定另行支付：
(一)加班費(fèi);
(二)特殊勞動(dòng)條件和中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等條件下的津貼;
(三)職工按下限繳納的住房公積金;
(四)法律、法規(guī)和國(guó)家規(guī)定的職工福利待遇等
所以大家看完上述的數(shù)據(jù)中可以看出，南京工資水平低嗎?不算低，但也不算高，還是需要繼續(xù)發(fā)展。我們個(gè)人也要努力提升自己的實(shí)力。前不久我們才介紹過(guò)上海工資水平，大家可以看看，做個(gè)參考。